“違規(guī)發(fā)放薪酬補貼的問題自查到什么程度？都做了哪些工作？后續(xù)打算是什么？”

　　“‘三重一大’事項沒有在黨委會上前置研究的問題解決了么？”

　　近日，甘肅省紀(jì)委監(jiān)委派駐省政府國資委紀(jì)檢監(jiān)察組主要負責(zé)同志按照省屬國有企業(yè)收入分配專項檢查調(diào)研工作方案，對33家國有企業(yè)違反中央八項規(guī)定精神問題、薪酬發(fā)放和違規(guī)決策等方面三個專項整治推進情況，逐一電話詢問了解、跟進監(jiān)督。

　　紀(jì)檢監(jiān)察組瞄準(zhǔn)國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作“死角”“短板”，與省國資委黨委班子充分溝通，制定印發(fā)進一步嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況專項抽查工作實施方案等，將整治內(nèi)容、檢查對象、時間安排、組織領(lǐng)導(dǎo)、方法程序細化明確，并提出具體要求。

　　受近期疫情影響，派駐紀(jì)檢監(jiān)察組會同省政府國資委組成的調(diào)研檢查組，擬通過電話、傳真、視頻會議等方式開展監(jiān)督檢查，提出指導(dǎo)意見，督促推進整治工作，確保疫情防控與專項整治工作兩手抓、雙推進。（供稿 周建華 編輯 陸旸）