“補助資金前段時間已經到位，目前，我們已用這筆資金購置了新設備，預計今年銷售額可增長25%以上。”日前，面對浙江省開化縣紀委監(jiān)委派駐縣發(fā)改局紀檢監(jiān)察組工作人員的電話回訪，浙江毆瑞焊材有限公司副總經理徐樟發(fā)激動地說道。

　　事情要從去年說起。浙江歐瑞焊材有限公司在2020年上線了年產1500噸釬焊材料生產工藝改進提升技改項目，根據規(guī)定，工業(yè)技改項目設備投入達到300萬元的，縣經信局可按其設備投資額的10%向企業(yè)發(fā)放一次性補助。通過現場驗收后，該企業(yè)向縣經信局提出了申請，本可即時享受補助，卻一直沒有結果。

　　申請材料都交了，為何遲遲不兌付？歐瑞焊材負責人帶著這樣的疑問向有關部門反映了情況。

　　“一筆政策補助款，8個多月了都沒有兌現到位。是不作為還是慢作為？漠視企業(yè)利益，忽視企業(yè)訴求，必須嚴肅查處，為企業(yè)發(fā)展護航清障。”縣紀委監(jiān)委有關負責人要求快查快處。

　　“其實也不是沒結果，只是因為文件規(guī)定和現實認定有差異，恰逢我們科室第一次負責技改項目政策兌現，難以形成正式的兌現意見。”面對調查人員，時任縣經信局產業(yè)轉型與投資科科長的李某委屈地說道。

　　“歐瑞焊材提交申報材料超過8個月沒有一個明確的結果，你作為分管領導，認為哪里出了問題。”隨后，調查組找到了縣經信局黨委委員、副局長廖某談話。

　　“工作中確實出了難點，我們只從自己角度出發(fā)，沒有換位思考，沒有主動去企業(yè)實地考察。”調查組詢問時，廖某難掩愧色。

　　經查，從2020年12月到2021年7月，李某未及時與企業(yè)溝通對接，沒有主動上門進行業(yè)務指導和盤點核對。縣經信局多次召開會議專題討論該設備的新舊問題，一直未有定論。就這樣，一筆本該即時兌現的政策補助資金，足足拖了8個多月。

　　最終，縣紀委監(jiān)委責令縣經信局向縣委、縣政府作書面檢查；因擔當意識和攻堅意識不足，辦事效率不高，廖某受到誡勉談話處理，李某受到書面檢查處理。（通訊員　顏新文　蔣群飛　||　責任編輯　李文峰）