7月11日下午，張舒走進國家體育總局會議室，參加總局召開的警示教育會。張舒任職于國家體育總局群眾體育司，今年5月剛剛被提拔為鍛煉標準處處長，負責全民健身相關工作。在會上，包括她在內(nèi)的12名新任職干部及年輕干部代表，共同學習習近平總書記關于全面加強黨的紀律建設的重要論述，并以典型案例為鏡鑒吸取教訓。

　　會后，張舒對記者表示，通過這次學習，進一步深化了對加強黨的紀律建設重要性和忽視黨紀、違反黨紀危害性的認識，“要時刻保持清醒頭腦，增強廉潔自律意識，做到慎獨慎初慎微。”

　　二十屆中央紀委三次全會強調(diào)，加大對年輕干部、新提任干部的紀法培訓、廉政提醒力度。落實全會工作部署，紀檢監(jiān)察機關聚焦重點人群，通過多種形式做實紀律教育、廉政教育，引導黨員干部學紀知紀明紀守紀，把遵規(guī)守紀刻印在心。

　　“樹立紀律規(guī)矩意識是整頓修復體育行業(yè)風氣的治本之策。”中央紀委國家監(jiān)委駐國家體育總局紀檢監(jiān)察組有關負責同志介紹，該紀檢監(jiān)察組督促體育總局系統(tǒng)通過專題授課、組織培訓、主題黨日、青年理論學習小組等多種方式加強紀律教育，特別是針對新提任干部，在進行常規(guī)性集體廉政談話的同時，會同黨組負責同志開展“一對一”、即時性廉政談話，結(jié)合新任職單位政治生態(tài)等具體情況提出政治和紀律要求，并重點督促新提任干部持續(xù)深化對紀律處分條例的學習、理解和掌握。

　　浙江省義烏市紀委監(jiān)委深化與市委組織部、黨校等部門單位合作，將紀法專題講座、紀法沙龍、參觀警示教育基地等活動納入中青班、年輕干部周末學堂班等各類培訓班次。同時，推動各單位黨委（黨組）結(jié)合崗位特點，為年輕干部提供體系化廉潔教育計劃，包括組織新入職錄用干部初心諾廉、選好配好“‘青’廉導師”、開展轉(zhuǎn)任提任年輕干部廉政談話等，完善年輕干部培養(yǎng)、選拔、使用的管理監(jiān)督全鏈條。“近日，我們與共青團義烏市委共同舉辦了‘廉潤初心 青力清為’活動，讓年輕干部進一步明確黨紀國法的邊界，樹立崇廉尚廉風尚。”義烏市紀委監(jiān)委有關負責同志說。

　　“我曾經(jīng)也獲得過全國性的榮譽，卻因為信仰的缺失，在人情關系面前迷失了方向，繼而破紀破法……”日前，黑龍江省牡丹江市紀委監(jiān)委組織了一場特別的紀法教育課，40余名市管年輕干部走進牡丹江監(jiān)獄，“零距離”聽服刑人員現(xiàn)身說法。

　　為教育引導新提任干部和年輕干部增強紀法意識和廉潔自律意識，牡丹江市將紀法專題輔導課程融入70個主體培訓班次，該市紀委監(jiān)委組織市管年輕干部到監(jiān)獄、廉政教育基地等參觀，強化以案釋紀、以案釋法；聚焦新提任干部崗位廉政風險隱患，組織開展紀法學習，提醒新任職干部時刻繃緊紀律這根弦，著力解決對黨規(guī)黨紀不上心、不了解、不掌握等問題，在固本培元中不斷擰緊廉潔發(fā)條，增強防腐定力。

　　廉政提醒是推動黨員干部增強律己修身意識的有力舉措。前不久，安徽省六安市組織開展一對一廉政提醒談話，談話人是該市紀委監(jiān)委各紀檢監(jiān)察室主任或紀檢監(jiān)察組組長，談話對象是其對口聯(lián)系的“80后”縣處級年輕干部。一位干部在接受談話后表示：“相比以往的集體廉政談話，感覺這次的一對一談話緊密結(jié)合了我們的年齡、身份、工作經(jīng)歷和履職特點等情況，更有針對性。”

　　六安市紀委監(jiān)委有關負責同志介紹，該市紀委監(jiān)委扎實做好新入黨、新入職、新提拔、新重用干部紀法教育、廉政提醒，不定期組織清廉家訪，并在全省率先建立縣處級年輕干部監(jiān)督聯(lián)系人機制，明確監(jiān)督聯(lián)系人每半年至少對所聯(lián)系干部開展1次一對一談心談話，發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題及時提醒、糾治，對涉及的信訪舉報件、問題線索等重要情況及時按程序報告。此外，監(jiān)督聯(lián)系人每年度需以書面形式將所聯(lián)系干部廉潔自律及廉政建設等情況向市紀委監(jiān)委報告。截至目前，該機制已實現(xiàn)對該市163名“80后”縣處級干部全覆蓋。（中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站 左翰嫡）